Opis książki:
Książka stanowi próbę kompleksowej analizy zagadnień prawnych związanych z zatrudnieniem tymczasowym. Na jej treść składa się komentarz do ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych oraz omówienie szczegółowych kwestii związanych z zatrudnianiem pracowników w tym trybie. Przedstawiono także zagadnienia niemieszczące się w ścisłym zakresie prawa pracy, np. związane z kontrowersyjną kwestią zasiłków chorobowych oraz z wypadkami przy pracy.Zanalizowano też elementy zbiorowego prawa pracy (np. status prawny agencji pracy tymczasowej oraz obowiązki w zakresie informowania pracowników tymczasowych i konsultacji z nimi) a także zagadnienie nakładania się dwóch nietypowych form zatrudnienia, tj. zatrudnienia tymczasowego i telepracy.Wejście w życie unijnej dyrektywy w sprawie pracy tymczasowej spowodowało potrzebę oceny polskiego prawa pracy z perspektywy jego zgodności z prawem unijnym, co jest przedmiotem osobnej analizy.
Wykaz skrótów
Wstęp
Ustawa z dnia 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych
Rozdział I. Przepisy ogólne
Rozdział II. Zasady zatrudniania pracowników tymczasowych i kierowania tych pracowników do wykonywania pracy tymczasowej
Rozdział III. Kierowanie do pracy tymczasowej osób niebędących pracownikami agencji pracy tymczasowej
Rozdział IV. Przepisy karne
Rozdział V. Przepisy dostosowujące i końcowe
Polska regulacja w przedmiocie zatrudnienia tymczasowego z perspektywy prawa unijnego
Uwagi wstępne
Cel regulacji
Formalne warunki zatrudnienia tymczasowego
Przegląd ograniczeń lub zakazów
Zasada równego traktowania
Dostęp do zatrudnienia, pomieszczeń pracowniczych i kształcenia zawodowego
Reprezentacja pracowników tymczasowych
Informowanie przedstawicieli pracowników
Sankcje
Uwagi końcowe
Wypadek przy pracy a zatrudnienie tymczasowe
Ustalenie okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy
Uzupełniająca odpowiedzialność cywilnoprawna
Telepraca pracownika tymczasowego
Pracownicy tymczasowi a informowanie i przeprowadzanie konsultacji
Zatrudnienie tymczasowe a zasiłek chorobowy
Pracownik tymczasowy zatrudniony na okres krótszy niż miesiąc
Zawarcie kilku umów krótkoterminowych w ciągu jednego miesiąca
Agencja pracy tymczasowej jako instytucja rynku pracy
Defi nicja agencji pracy tymczasowej
Wpis do rejestru
Warunki prowadzenia działalności agencji pracy tymczasowej
Wykreślenie agencji pracy tymczasowej z rejestru
Kontrola agencji pracy tymczasowej przez organ rejestracyjny
Propozycje zmian ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych
Ustawa antykryzysowa a zatrudnienie tymczasowe
Ustawa dnia 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych
Rozdział I. Przepisy ogólne
Rozdział II. Zasady zatrudniania pracowników tymczasowych i kierowania tych pracowników do wykonywania pracy tymczasowej
Rozdział III. Kierowanie do pracy tymczasowej osób niebędących pracownikami agencji pracy tymczasowej
Rozdział IV. Przepisy karne
Rozdział V. Przepisy dostosowujące i końcowe
Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady 2008/104/WE z dnia 19 listopada 2008 r. w sprawie pracy tymczasowej
Rozdział I. Przepisy ogólne
Rozdział II . Zatrudnienie i warunki pracy
Rozdział III. Postanowienia końcowe
Ustawa o zmianie ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych
Uzasadnienie projektu ustawy
1. Wyjaśnienie celu ustawy
2. Przedstawienie stanu obecnego
3. Różnice między dotychczasowym a przewidywanym stanem prawnym
4. Oczekiwane skutki społeczne, gospodarcze, finansowe i prawne
5. Ocena zgodności z prawem Unii Europejskiej
Wykaz źródeł prawa
Ustawy
Rozporządzenia
Dyrektywy
Inne
Bibliografia
|
