Opis książki

Przyszłość wymaga więc innego sposobu myślenia i działania, innej kultury przedsiębiorczości. Wymaga ona rzetelnych studiów z zakresu nowoczesnego zarządzania, które polega dzisiaj na pracy w ramach i za pośrednictwem stosunków między ludźmi , na takim wykorzystaniu zasobów organizacji, aby można osiągnąć jej cele w sposób sprawny i skuteczny a zarazem zgodny ze społeczną racjonalnością działań gospodarczych, na takim pokierowaniu zespołami ludzkimi, by wszyscy członkowie organizacji współpracowali ze sobą w jej interesie, osiągając doskonałość swego działania.
Autor ma nadzieję, że do takich działań dostarczy inspiracji niniejsza książka, zawierająca omówienie zachowań organizacji i sposobów prowadzenia biznesu na miarę potrzeb i wymagań nowego wieku, że menedżerowie znajdą w niej wskazówki jak sprawnie zarządzać swoimi firmami, by lepiej służyły one społeczeństwu a zarazem sobie, stale doskonaląc swoje struktury, kulturę i strategie.

Uwagi :

Brzegi stron lekko zakurzone. Oprawa książki delikatnie wytarta.
Posiada adnotacje i pieczątki pobiblioteczne.