Autor: Beata Rozner
Wydawca: Verlag Dashofer Sp. z o.o.
ISBN:[zasłonięte]978-8337-185-7
Rok wydania: 2012
Ilość stron: 50
Oprawa: miękka
Format: 14,8 x 21
Wydanie: S-PZW

Wysyłka w ciągu 24 godzin

Seria: PRACA I ZARZĄDZANIE
EAN: 978[zasłonięte][zasłonięte]53718


Poradnik ten zawiera wyczerpujący zbiór najczęściej zadawanych przez przedstawicieli związków zawodowych pytań dotyczących zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy wraz z odpowiedziami na nie.

W publikacji znajdą Państwo odpowiedzi na pytania m.in. :

- Jak ustala się wymiar zwolnienia związkowca z obowiązku świadczenia pracy?
- Czym charakteryzuje się czynność doraźna i komu przysługuje zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy w celu wykonania tej czynności?
- Jak należy kwalifikować zdarzenie losowe (wypadki) w trakcie pełnienia funkcji związkowych?
- Jakie obowiązują zasady ustalania wynagrodzenia związkowcom zwolnionym z obowiązku świadczenia pracy?


KORZYŚCI:

Dzięki publikacji zyskają Państwo:

- sprawdzone źródło fachowych wskazówek jak należy postąpić w konkretnej sprawie;
- możliwość zabrania publikacji na spotkanie, dzięki poręcznej formie;
- podział publikacji według art. 31 i art. 25 ustawy o związkach zawodowych, co ułatwia znaleźne potrzebnych informacji;
- dodatkowo na końcu publikacji został zawarty wykaz najważniejszych orzeczeń wraz z krótkim opisem do nich;


Beata Rezoner
- magister prawa, aktywny działacz związkowy, od wielu lat wspiera zakładowe organizacje związkowe w zakresie prawa związkowego i prawa pracy, uczestnik zespołów problemowych Komisji Trójstronnej.


SPIS TREŚCI:

1. Zwolnienia na podstawie art. 31 ustawy o związkach zawodowych
2. Zwolnienia na podstawie art. 25 ustawy o związkach zawodowych
3. Inne zagadnienia związane ze zwolnieniem związków z obowiązku świadczenia pracy
4. Orzecznictwo Sądu Najwyższego (wybór)