| ISBN: |
838[zasłonięte]201X |
| Wymiar: |
140 x 205 mm |
| Nr wydania: |
I |
| Seria: |
- |
| Ilość stron: |
135 |
| Ocena: |
Dobry |
| Waga: |
0,20 kg |
| Indeks: |
0323/59/0048 |
| Rok wydania: |
1992 |
| Wydawca: |
Instytut Socjologii Uniwersytetu Łódzkiego |
| Autor: |
Konecki Krzystof |
| Rodzaj okładki: |
Miękka |
| Stan: |
Używana |
Opis książki
Społeczne i kulturowe aspekty pracy i organizacji przedsiębiorstwa.
Społeczne i kulturowe aspekty pracy i organizacji przedsiębiorstwa.
Być w środku wydarzeń. Poznawać fakty samemu. Uczestnicząc obserwować. Doświadczenie jest dla autora tej książki podstawowym źródłem wiedzy badacza. Autor przez dłuższy okres czasu przebywał w Japonii. Interesował się przedsiębiorstwami przemysłu maszynowego, elektronicznego i usług budowlanych. Poznawał strukturę organizacyjną, warunki i zasady pracy, a także zwyczaje, panujące w japońskiej fabryce, przyjmując rolę szeregowego pracownika. Był robotnikiem i naukowcem jednocześnie. Stając się „jednym z nich" zyskiwał duże pole informacji, mógł czerpać wiedzę niejako z pierwszej ręki. Ona też, obok oczywiście innych metod i narzędzi badawczych, stała się podstawą niniejszej książki. Na tym - być może - polega jej odmienność na tle dotychczasowego dorobku piśmienniczego z zakresu tej problematyki.
Uwagi:
Oprawa lekko wytarta, brzegi stron nieznacznie zakurzone.
