I. Pojęcia związane z ochroną danych osobowych – wyjaśnienie terminologii ustawowe
1. Dane osobowe i osoba możliwa do zidentyfikowania
2. Zbiór danych osobowych
3. System informatyczny
4. Przetwarzanie danych
5. Usuwanie danych
6. Administrator danych osobowych
7. Administrator bezpieczeństwa informacji
8. Dane wrażliwe (sensytywne)
II. Zakres zastosowania przepisów ustawy – konsekwencje dla firm
1. Pozytywny zakres regulacji
2. Przedmiotowy zakres zastosowania przepisów ustawy
3. Wyłączenia
III. Dopuszczalność przetwarzania danych osobowych
1. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
2. Uprawnienie lub obowiązek przetwarzania danych osobowych wynikający z przepisów prawa
3. Mam umowę – więc przetwarzam
4. Przetwarzanie niezbędne do wykonania określonych prawem zadań realizowanych dla dobra publicznego. Przetwarzanie niezbędne dla wypełniania prawnie usprawiedliwionych celów
IV. Obowiązki administratora danych
1. Obowiązki informacyjne spoczywające na administratorze danych
2. Obowiązki administratora związane z zabezpieczeniem danych
V. Powierzenie przetwarzania danych innemu podmiotowi
VI. Rejestracja zbioru danych w rejestrze prowadzonym przez GIODO. Obowiązek rejestracji zbioru
1. Co powinno zawierać zgłoszenie do GIODO
2. Wypełniamy zgłoszenie do GIODO zbioru danych, które przetwarzamy, czyli jak to się robi – krok po kroku
3. Kiedy i jak złożyć wniosek rejestracyjny. Praktyczne porady
4. Zwolnienie z obowiązku rejestracji zbioru danych w rejestrze GIODO
5. Zgłoszenie zakończenia przetwarzania danych osobowych w zbiorze
VII. Kontrola z GIODO. Uprawnienia kontrolerów, przygotowanie do kontroli. Postępowanie w sprawach ochrony danych osobowych w ogólności
1. Kontrola GIODO w firmie
2. Przebieg kontroli
3. Ostatni dzień kontroli – czynności na zakończenie
4. Postępowanie w sprawach ochrony danych w ogólności
VIII. Prawo pracy a ochrona danych osobowych pracownika
1. Ochrona danych pracownika a identyfikatory ujawniające dane
2. Dane, które może przetwarzać pracodawca
Akty prawne
