Moduł
Comarch ERP Optima Płace i Kadry Plus
Obsługa działu kadrowo-płacowego wymaga ciągłego śledzenia zmieniających się przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Dzięki regularnym aktualizacjom, przygotowywanym przez ekspertów Comarch, uwzględniającym wszelkie te zmiany, moduł Comarch ERP Optima Płace i Kadry Plus zapewnia błyskawiczną reakcję na zmieniające się wymogi.
Aplikacja wydatnie wspomaga obsługę kadrowo-płacową każdej firmy. Dzięki starannie zaprojektowanym funkcjonalnościom, praca jest zautomatyzowana przez co minimalizowane jest niebezpieczeństwo pojawienia się błędu podczas wykonywania operacji. Moduł jest w pełni zintegrowany z programem Płatnik, co zapewnia wszystkie rozliczenia z ZUS.
|
Comarch ERP Optima Płace i Kadry Plus to moduł, który nie może występować z modułami w wersji standardowej w ramach jednej instalacji oraz do działania wymaga posiadania następujących składników:
- moduł Kasa/Bank Plus (jedna sztuka do uruchomienia jednej licencji Płac i Kadr Plus)
- menedżer licencji (możliwe jest zabezpieczenie alternatywne w postaci fizycznego Klucza Zabezpieczającego MemoHASP USB w cenie 169,00 zł/szt netto).
Wymagane składniki znajdziesz na naszych pozostałych aukcjach.
Skontaktuj się z nami, a zrobimy to szybko za Ciebie.
|
|
Stała, 12-miesięczna opieka gwarancyjna producenta oprogramowania w postaci usługi Comarch Asysta to dodatkowa korzyść, dzięki której możesz liczyć na błyskawiczną i rzeczową pomoc producenta oraz masz prawo do użytkowania najnowszych wersji programów zaraz po udostępnieniu. Uzyskasz też dostęp do forum dyskusyjnego oraz internetowego Centrum Wiedzy Comarch.
Zakup lub rezygnacja z licencji w obrębie instalacji nie zmienia okresu ważności Comarch Asysty.
Możliwości modułu
Moduł Comarch ERP Optima Płace i Kadry Plus umożliwia:
- zaewidencjonowanie pracowników z możliwością odnotowania przebiegu zatrudnienia, w firmie i poza nią,
- rozliczanie wypłat z uwzględnieniem nieobecności, czasu pracy, dodatków i akordów
- możliwość zaimportowania danych kadrowych pracowników z Programu Płatnik (na podstawie ZUS ZUA),
- rozliczanie nieobecności z możliwością wydrukowania podstaw obliczeniowych dla: urlopu, choroby, ekwiwalentu za urlop,
- kontrolę wykorzystania limitów nieobecności przez pracownika np. urlopu wypoczynkowego,
- możliwość wyboru metody odnotowywania czasu pracy pracowników (w tym metoda uproszczona – wpisywanie sumarycznie czasu pracy za cały miesiąc),
- ewidencjonowanie i rozliczanie nadgodzin,
- definiowanie niestandardowych składników wypłat, nieobecności oraz limitów nieobecności,
- korekty do zaksięgowanych list płac, z możliwością zachowania w programie wypłat naliczonych w pierwotnej postaci,
- powiązanie dodatków i umów cywilnoprawnych z listami płac, dzięki czemu będą naliczały się automatycznie na wskazanych listach,
- podział wynagrodzenia pracownika na wypłatę gotówkową i/lub przelew na konto bankowe,
- rozliczanie wszystkich typów umów cywilno-prawnych, w tym zawieranych z cudzoziemcami,
- wysyłanie deklaracji podatkowych do systemu e-Deklaracje,
- naliczanie i wydruk deklaracji podatkowych zgodnych z obowiązującymi wzorami formularzy,
- sporządzanie deklaracji dla PFRON (Wn-D wraz z załącznikami),
- tworzenie i przesyłanie do Płatnika formularzy zgłoszeniowych oraz deklaracji rozliczeniowych ZUS dla pracowników i właścicieli wraz z wymaganymi załącznikami.
A ponadto zawiera dodatkowe funkcje, takie jak:
- strukturę organizacyjną, która pozwala przypisać pracowników do poszczególnych wydziałów,
- opcję powiązania listy płac z wybranym wydziałem,
- obsługę kas zapomogowo-pożyczkowych: przynależność do PKZP, rejestracja składek (wkładów), przydzielanie zapomóg, udzielanie pożyczek z tworzeniem harmonogramów spłat, raportowanie,
- rozliczanie wynagrodzeń dla pracowników oddelegowanych do pracy za granicą,
- automatyczne, okresowe naliczanie składników wynagrodzenia,
- rozliczanie nadgodzin w okresie rozliczeniowym dłuższym niż 1 miesiąc oraz ewidencjonowanie odbioru czasu wolnego za nadgodziny,
- możliwość importu informacji o czasie przepracowanym rejestrowanych za pomocą czytników RCP,
- odnotowanie w kalendarzu obecności pracownika do sześciu wejść/wyjść w obrębie doby,
- możliwość definiowania dodatków według indywidualnych wzorów klientów,
- atrybuty, czyli cechy, za pomocą których można opisywać pracowników, wprowadzając dowolna liczbę dodatkowych informacji.
Z modułem Kadry i Płace firma zyskuje:
- możliwość zawierania umów z pracownikiem na dowolnie wybraną formę zatrudnienia,
- łatwość prowadzenia przejrzystej ewidencji pracowników zatrudnionych na kilku etatach,
- pełną kontrolę nadgodzin pracowników, dzięki automatycznemu rozliczaniu nadgodzin,
- bezproblemową współpracę z programem Płatnik oraz SOD – offline,
- dużą elastyczność w definiowaniu i naliczaniu wynagrodzeń pracownikom, uwzględniających różnorodne dodatki płacowe,
- oszczędność czasu dzięki funkcji seryjnego wprowadzania zmian na kartotekach pracowniczych, a także poprzez seryjne naliczanie deklaracji np. PIT-11, PIT-40,
- dostępność wszelkich formularzy związanych z zatrudnieniem i zwolnieniem pracownika.
Comarch ERP Optima Płace i Kadry Plus można zintegrować również z systemem Comarch CDN XL, korzystając z dodatkowego modułu synchronizacji. To potrzeba klienta decyduje o tym, jakie funkcjonalności programu będzie wykorzystywał w swojej pracy.
Moduł ten charakteryzuje się przede wszystkim: prostą obsługą, przejrzystością informacji, możliwością szybkiego dostosowywania się do zmieniających się przepisów oraz stabilną pozycją na rynku.
Zawsze wystawiamy fakturę VAT.
Cena zakupu jest ceną brutto za jedną licencję stacjonarną na pierwsze lub kolejne stanowisko. Licencjonowanie oprogramowania Comarch ERP Optima polega na pobieraniu przez uruchamiany przez użytkownika moduł jednej licencji z puli wszystkich dostępnych licencji zakupionych dla danej instalacji. Niektóre moduły wymagają do uruchomienia dostępności licencji na inne moduły oraz obecności Menedżera licencji. W razie jakichkolwiek pytań skontaktuj się z nami telefonicznie.
Kupując na tej aukcji oświadczasz, że akceptujesz regulamin aukcji dostępny na stronie "O mnie" konta Allegro
oraz warunki zakupu i użytkowania oprogramowania Comarch ERP Optima dostępne na www.comarch.pl
Przetestuj bezpłatnie oprogramowanie w wersji Demo. Dowiedz się więcej: tel. 535-[zasłonięte]-505.
