38. Wartościowanie stanowisk pracy Armstrong NOWA!

09-03-2012, 21:10
Aukcja w czasie sprawdzania nie była zakończona.

Cena kup teraz: 41 zł Najwyzsza cena licytacji: 41 zł

Użytkownik RyszardHerdzina

numer aukcji: 2112128043

Miejscowość Washington, D.C., Stany Zjednoczone

Kupiono sztuk: 1 Zostało sztuk: 2 Licytowało: 1 Wyświetleń: 8

Koniec: 11-03-2012 09:05:09

Dodatkowe informacje:
Stan: Nowy
Okładka: miękka
Rok wydania (xxxx): 2008
Język: polski

Wartościowanie stanowisk pracy

Przestrzeganie zasady równej płacy w praktyce

Tytuł oryginalny: JOB EVALUATION. A Guide to Achieving Equal Pay

Język książki: Polski

Rok wydania: 2008

Wydanie: 1

ISBN: 978[zasłonięte][zasłonięte]52663

Liczba stron: 223

Język oryginalny: Angielski

Tłumacz: Zydorowicz Alicja

Wydawnictwo: Wolters Kluwer Polska

Seria wydawnicza: ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI (HR)

Autor: Armstrong Michael, Cummins Ann, Hastings Sue i inni

Książka podejmuje niezwykle ważną dla organizacji problematykę wartościowania stanowisk pracy, ze szczególnym uwzględnieniem kwestii przestrzegania zasady równych płac. Zawiera wiele praktycznych i aktualnych wskazówek dotyczących projektowania i wdrażania procesu wartościowania stanowisk pracy, który stanowi dziś niezbędne narzędzie zarządzania logicznymi i sprawiedliwymi kategoriami stanowisk i tabelami wynagrodzeń.