Ta strona wykorzystuje pliki cookies. Korzystając ze strony, zgadzasz się na ich użycie. OK Polityka Prywatności Zaakceptuj i zamknij X

12. Zwolnienia pracowników a polityka personalna

12-07-2012, 19:07
Aukcja w czasie sprawdzania była zakończona.
Cena kup teraz: 62.10 zł     
Użytkownik dirk-pitt1
numer aukcji: 2395958007
Miejscowość Szczecin
Wyświetleń: 7   
Koniec: 03-07-2012 01:16:05

Dodatkowe informacje:
Stan: Nowy
Rok wydania (xxxx): 2010
info Niektóre dane mogą być zasłonięte. Żeby je odsłonić przepisz token po prawej stronie. captcha

Moje Dane :

Marek Stelmaszyk
ul. Małopolska 56/21
70-514 Szczecin

Kontakt :

e-mail
dirk-[zasłonięte]@o2.pl

telefon
668 [zasłonięte] 406


dotępny 9:00 - 20:00

Koszt Wysyłki :

Poczta Polska

wysyłka:

1 książka - 9,50 zł

2 książki - 10,50 zł

3 książki - 12,00 zł

4 i więcej książek - 15,00 zł
w cenie bezpieczne opakowanie

Sposób Płatności :

wpłata na konto bankowe

mBank
85 1140 [zasłonięte] 2[zasłonięte]0040002 [zasłonięte] 366150

Informacje :

1. Przed dokonaniem zakupu proszę zapoznać się ze strona "O mnie".

2. Jeżeli przesyłka nie dotrze w ciągu 10 dni roboczych, proszę o kontakt.


3. Proszę wszystkich o wystawienie komentarza po zakończeniu transakcji.

4. Na wpłatę czekam 10 dni, później wystawiam negatywa.

Uwagi :

Nie odwołuję ofert.


Najczęściej kupowane

WAŻNE !!!

PRZED ZAKUPEM KSIĄŻEK PROSZĘ ZAPOZNAĆ SIĘ ZE STRONĄ "O MNIE"

To już ostatnie sztuki - nie czekaj kup dziś

 title=

Małgorzata Sidor-Rządkowska

Zwolnienia pracowników a polityka personalna firmy

Strony: 218, Format: 17x24 cm

ISBN: [zasłonięte]978-8326-709-9
EAN: 978[zasłonięte][zasłonięte]52670
Rok wydania: 2010
Wydawnictwo: Wolters Kluwer
Oprawa: oprawa broszurowa
Cena: 62,10 zł

Zarządzanie procesem odchodzenia pracowników z firmy jest ważnym elementem polityki personalnej, a jego jakość - sprawdzianem kultury organizacji. Omawiając kwestie zarówno zwalniania pracowników przez pracodawcę, jak i ich odchodzenia z własnej woli, autorka rozważa przyczyny i skutki tych zjawisk oraz towarzyszące im problemy i sposoby ich rozwiązywania.
Skupia się na następujących zagadnieniach:
- podstawy prawne rozwiązania stosunku pracy,
- wpływ formy zwalniania na wizerunek przedsiębiorstwa,
- zjawisko redukcji zatrudnienia - przebieg, rozwiązania alternatywne, kryteria wyboru osób do zwolnienia,
- outplacement i związane z nim korzyści,
- zwolnienia spowodowane negatywną oceną pracy,
- zasady prowadzenia rozmów ze zwalnianymi pracownikami,
- sposoby zapobiegania odchodzeniu wartościowych pracowników,
- wykorzystanie informacji zwrotnej od odchodzących pracowników.

  • Książka jest wysyłana listem priorytetowym.

    Zapraszam na moje pozostałe aukcje

  • 10 dniowa gwarancja 100% satysfakcji:
    po prostu zwracam pieniądze "bez gadania"

    Bazując na opiniach Klientów, zdecydowałem się wprowadzić unikalną gwarancję, która ma zapewnić Twoje maksymalne zadowolenie z mojej oferty.

    Gwarancja spełnia swoją rolę w 100%.

    Jak to działa?

    M

    ożesz wypróbować tę książkę przez 10 dni. Jeśli z jakiegokolwiek powodu, nie będziesz z niej w pełni zadowolony (mimo, że testowałeś go przez 10 dni) możesz zażądać natychmiastowego zwrotu pieniędzy bez podania przyczyny. Wystarczy, że wyślesz do mnie niezniszczoną książkę a ja zwrócę Ci Twoje pieniądze.

    Zobacz moje inne aukcje w wybranej kategorii

    Języki obce Diety Firma Inwestowanie
    Giełda Coś dla kobiet Zdrowie Negocjacje
    Bukmacherka Dziecko Różne Nauka