Opis książki:
Czy potrafisz odpowiedzieć na takie pytania: Jakie kroki prawne może podjąć Mariola, której pracodawca stosuje wobec niej mobbing? W jaki sposób zgodnie z prawem Tomasz odbywający karę pozbawienia wolności może świadczyć pracę? Czy Marcin, który w wyniku silnych przeżyć rodzinnych zaczął cierpieć na urojenia paranoidalne może nawiązać stosunek pracy? Czego może żądać od pracodawcy Mariusz, pracownik fabryki rowerów, który własnym samochodem pojechał do odległej o 100 km hurtowni w celu uzupełnienia zapasu siodełek? Testy pozwolą Ci odpowiedzieć na te i inne pytania. Mamy nadzieję, iż będą one doskonałą pomocą w nauce i pozwolą zweryfikować dotychczas zdobytą wiedzę z zakresu prawa pracy.
Wykaz skrótów
Akty prawne
Inne
Wprowadzenie
Rozdział I
Część ogólna
1. Pojęcie i przedmiot prawa pracy
2. Funkcje prawa pracy
3. Zasady prawa pracy
4. Równe traktowanie w zatrudnieniu
5. Źródła prawa pracy
Rozdział II
Indywidualne prawo pracy
1. Stosunek pracy
2. Umowa o pracę
3. Przekształcenie zobowiązaniowego stosunku pracy
4. Ustanie stosunku pracy
5. Przejście zakładu pracy na innego pracodawcę
6. Pracownicy tymczasowi
7. Pozaumowne stosunki pracy
8. Zakaz konkurencji
9. Wynagrodzenie za pracę
10. Prawa i obowiązki stron stosunku pracy
11. Czas pracy
12. Urlopy pracownicze
13. Odpowiedzialność porządkowa i dyscyplinarna
14. Odpowiedzialność materialna pracowników
15. Powszechna ochrona pracy
16. Uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem
17. Zatrudnianie młodocianych
Rozdział III
Zbiorowe prawo pracy
1. Wolności związkowe
2. Związki zawodowe
3. Organizacje pracodawców
4. Partycypacja pracowników w zarządzaniu
5. Zbiorowe spory pracy
6. Uprawnienia kolektywne przy zwolnieniach grupowych
Rozdział IV
Procesowe prawo pracy
Odpowiedzi
Wybór literatury
|
